怎么讓自己的電子簡歷更醒目更具魅力
簡歷,是個人在職場上求的一個可心職位的敲門磚。雖然實際上,簡歷寫的無論有多精美,都不可能使你獲得理想的工作,但它卻是求職的第一道門坎,起到拋磚引玉的作用。因為好的簡歷,將使你獲得一次面試機會?梢允鼓阍诳紙錾喜珰⒁魂嚒
作電子簡歷可主要在以下幾點上重點花些功夫:
一、 放大自己的優(yōu)勢
簡歷中有這樣幾項內容是關鍵賣點:學歷、能力、工作經歷,這是重點突出,加中筆墨歸納和匯總的地方,要集中進行闡述,闡述時要層次分明、重點突出、揚長避短、簡明鮮亮;簡歷中有這樣幾項內容是閃光亮點:技能、特長、成績、成果、榮譽、嘉獎,這是以你驕人的業(yè)績打動招聘者、引起招聘者的瀏覽興趣的地方,要加大力度描述,描述時要運用數字、百分比或時間、獲獎級別等強化和量化手段來重錘響敲。
對于剛剛邁入職場的大學生來說,工作經歷比較少,經驗就無從談起, 但卻有不少相關的技能證書,這是他們對工作經驗不足填補空白的補救方法,盡管不全被招聘者認同,但多少也起到些作用。
二、美化自己的簡歷文本
一般求職信和簡歷都應該采用文本格式(txt)書寫,注意設定頁邊距,使文本的寬度在16cm左右,這樣在多數情況下看起來都不會換行;盡量用較大一些字號的字體,如4號、小4、5號等等,千萬不要有錯別字; 如果要你的簡歷有特色、有個性,可在頁面分割或排列上下一番功夫,也可加一些特殊符號,如*、#等等,還可加上表達心意的小畫面和FLASH,從而引起招聘者的興趣和注意,但千萬不要花花綠綠,失去嚴肅性,要掌握好這個度;用E-mail發(fā)出的簡歷更要精益求精,簡潔明了,提煉的全部是精華,一下沖進招聘者眼簾。
三、簡歷的發(fā)送
由于電腦會受到病毒的侵害和威脅,因此許多公司不去打開郵件的附件,甚至有的公司將所有帶附件的郵件全部清除,所以,以電子郵件的形式發(fā)出簡歷時,最好免用附件,否則,一份精心打造的簡歷,還沒問世,就瞬間清零,功夫白費不說,更重要的是貽誤時機,讓你失去選到一份好職位的良機。
四、經常更新簡歷
電子簡歷的最大優(yōu)點就是能經常更新,所以你要利用好這個優(yōu)點,經常去網上更新自己的簡歷,不斷更新日期和內容,修正不足、變換形式。日期越近,形式越新的簡歷越槍眼,越能引起招聘者的注意和興趣。
發(fā)布時間:2020-05-25 作者:大學生新聞網來源:大學生新聞網 瀏覽:
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